研修キャリアプラン

当社の研修は、本社での基礎研修後、研修指定病院での教育研修という形の２段階で行います。

一般的企業では、短期研修で現場に配属されることが多いですが、
当社の場合、社員の評価が親会社の電子カルテの評価にも大きく影響します。

そのため、メーカー資本として責任ある配属を目指した研修をしっかり行います。
現場研修では教育に慣れたメンターや環境がそろっている医療機関で、
現場に出る前に業務について実施体験で学ぶことに主眼がある研修環境であり、集中して現場を学ぶ貴重な研修機会です。

研修指定病院での研修を終えると、初めての配属先が決まります。
配属先には、教育担当とペアで訪問し業務を確認しながら進めるので安心してスタートできるよう配慮しています。